Ter uma carteira de trabalho não é somente um direito seu, mas também um dever. Isso porque, com este documento, você tem acesso a uma série de benefícios sociais e ainda mais segurança enquanto trabalha.

Por isso, se você quiser saber mais sobre este documento, o que precisa e como pode tirar a sua, continue a sua leitura.

Além disso, também vamos te explicar como funciona a carteira, qual a sua importância, porque você precisa fazer a sua o quanto antes e explicar um pouco mais sobre uma novidade ótima: a carteira de trabalho digital. Vamos lá!

Em primeiro lugar, precisamos explicar o que é a carteira de trabalho. Afinal de contas, antes de fazer a sua, você precisa entender o conceito.

A tradicional Carteira de Trabalho e Previdência Social, ou CTPS, com a capa azul, é um documento obrigatório para qualquer trabalhador que queira começar em uma função CLT.

Ou seja, que vá trabalhar com o que chamamos de ‘carteira assinada’ de acordo com as leis trabalhistas. E, com isso, ter direito a férias, 13º salário e fundo de garantia, por exemplo.

Só para ilustrar, em sua CTPS ficam registradas anotações sobre cargo que ocupa, salário, férias, entre outras informações. E é isso que assegura a você acesso aos diversos benefícios sociais.

Ao longo do tempo, cada vez que você troca de cargo, recebe um aumento ou precisa tirar férias, são acrescentadas informações em sua CTPS. Isso vai ajudar a compor a sua trajetória como trabalhador CLT e permite que tanto você quanto seu empregador tenham acesso fácil a seu histórico.

Até 2017, só era possível fazer a versão impressa da CTPS, no entanto, o Ministério do Trabalho, na época, criou um aplicativo em que você pode solicitar e ter uma versão digital da sua CTPS.

E mais, desde 2019, essa versão digital pode ser usada para substituir a versão física caso a empresa já trabalhe com o eSocial.

Bom, se você precisa fazer sua primeira carteira de trabalho, deve ficar atento se cumpre algumas exigências:

Além disso, antes de começar o processo, já tenha em mãos alguns documentos que te permitem emitir a 1ª via da sua CTPS:

Depois que você juntar todos os documentos necessários, pode abrir o processo para fazer a sua CTPS. Vale lembrar que ela é gratuita.

Portanto, se você é brasileiro, naturalizado e tem mais de 14 anos, pode fazer seu documento de trabalho em qualquer posto de atendimento da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego.

Também é possível emitir sua carteira em postos conveniados à Secretaria do Trabalho (antigo Ministério do Trabalho), como por exemplo:

Ao todo, são mais de 2500 postos de atendimento em que você pode emitir a sua CTPS. Para saber qual é a unidade mais próxima de você, basta acessar o site da Secretaria do Trabalho, que está vinculada ao Ministério da Economia.

Logo que você juntar os documentos que precisa e conferir o posto mais próximo, precisa agendar o atendimento. E isso pode ser feito de duas maneiras: pela internet e por telefone.

Veja, a seguir, o passo a passo de cada uma.

Passo a passo do agendamento pela internet:

Passo a passo para agendar por telefone:

A carteira de trabalho é um documento em que você acompanha todo o seu histórico de trabalhador formal.

A CTPS é necessária para qualquer empregado que trabalhe dentro do regime da CLT, lei que regulamenta o vínculo de emprego no Brasil.

Desse modo, ela é obrigatória e não custa nada para ser feita. Aliás, hoje em dia, você ainda tem a opção de acessar sua carteira e histórico pelo aplicativo “Carteira de Trabalho Digital”, mas falaremos disso daqui a pouco.

Com a CTPS, você pode ser contratado com carteira assinada e ter acesso a todos os direitos assegurados em lei, como, por exemplo:

Ou seja, você tem acesso a vários direitos trabalhistas que, se trabalhasse de maneira informal, não teria.

Em suma, ela funciona como um instrumento de proteção tanto para você quanto para o empregador. Isso porque, por meio dela, vocês assinam um acordo em que definem as regras deste trabalho.

Você se compromete a exercer a função descrita, dentro da carga horária correta. Enquanto que a empresa que te contratar assume a responsabilidade de te pagar por isso e pelos demais direitos aos quais você têm acesso.

Caso você já tenha feito a sua CTPS e está procurando por emprego, temos algumas sugestões de sites. Para que fique mais fácil, basta clicar no link abaixo e conferir os 20 melhores sites para procurar emprego:

Em certa medida, já antecipamos um pouco este tópico, mas vale relembrar.

A carteira de trabalho é importante pois é a garantia que o trabalhador tem de que seus direitos estão assegurados.

Ou seja, no momento em que você começar a trabalhar como CLT e tiver sua carteira assinada, poderá desfrutar da segurança que isso te traz.

Por exemplo: tem acesso ao décimo terceiro salário no final do ano, direito a férias remuneradas por 30 dias, pode tirar licença maternidade ou paternidade quando for necessário.

Além disso, é importante ter a CTPS assinada pois, caso você seja demitido sem justa causa, consegue sacar o seguro desemprego, disponível de acordo com o seu tempo de trabalho.

E, a empresa ainda deve depositar, todos os meses, o seu fundo de garantia (FGTS), que você pode sacar quando sair do emprego ou em momentos que o governo libera esse tipo de saque.

Ademais, todos os meses, o INSS já é descontado automaticamente do seu salário. Com isso, você garante que, depois de trabalhar pelo período exigido por lei, conseguirá se aposentar.

Isso também garante que, caso você sofra algum tipo de acidente de trabalho, consiga receber uma pensão no período que ficar afastado do emprego para se recuperar.

Enfim, além de ser muito benéfico para o trabalhador, o empregador também tem inúmeras vantagens quando assina a carteira de seus funcionários.

Ter um trabalho com carteira assinada garante a você uma série de benefícios. Além disso, quanto mais tempo você permanecer num mesmo emprego, maiores serão esses mesmos benefícios.

Como já dissemos antes, ao assinar sua carteira de trabalho, você passa a ter várias vantagens que te garantem uma vida mais tranquila.

Além disso, você também tem acesso a:

Ademais, quando você trabalha com carteira assinada, pode solicitar auxílio do INSS em caso de acidentes ou doenças, vale-transporte, faltas justificadas, horas extras, adicional noturno, entre outros.

Diante de tudo isso, quando você se pergunta: afinal, por que procurar por um emprego com carteira assinada?

Lembre-se das diferentes vantagens para a sua vida prática e profissional.

A carteira de trabalho assinada é uma garantia para você, que sabe quais são seus direitos e deveres.

E, também é uma garantia para o empregador. Afinal, ele estará operando dentro da lei.

Disponível desde 2017, a Carteira de Trabalho Digital é considerada um documento oficial pelo governo federal.

Com ela, você tem acesso aos mesmos benefícios e vantagens que a CTPS normal, em papel.

Além disso, como ela é digital e pode ser acessada de qualquer celular com o aplicativo, você não corre o risco de perdê-la ou de danificá-la com o tempo.

Outra vantagem da carteira em formato digital é a facilidade para que seja assinada: basta que a empresa faça o seu registro formal junto ao eSocial, um sistema nacional e virtual para acesso a informações trabalhistas, fiscais e previdenciárias.

Para ter a sua CTPS digital, é muito simples:

Basta baixar o app “Carteira de Trabalho Digital”, disponível nas lojas de aplicativos. Depois é só seguir esse passo a passo simples:

É importante lembrar que a CTPS física ainda pode ser necessária em empresas que não adotam o eSocial. Então, você ainda precisa fazê-la.

Mas, se quiser mais informações sobre a carteira digital, continue a leitura com o artigo que preparamos especialmente sobre ela: