El gobierno de Portugal ofrece algunos beneficios a los ciudadanos. Uno de ellos es el Beneficio Parental, exclusivo para padres, madres o tutores legales con recién nacidos en su familia.

Con estos ingresos, los padres y tutores pueden estar más tranquilos, especialmente en lo relacionado con el pago de facturas y compras del día a día de la casa, el bebé y cualquier emergencia.

Pero, antes de solicitar el beneficio, es importante entender cómo funciona, cuáles son sus ventajas y especialmente cuáles son los deberes y requisitos previos de quien solicitará la asistencia.

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La prestación parental es una prestación del gobierno de Portugal que se paga en efectivo a los padres, madres y tutores legales con derechos parentales que están de permiso. Es decir, pueden faltar al trabajo durante un determinado periodo de tiempo debido al nacimiento de su hijo.

Su objetivo es reemplazar los ingresos laborales que se pierden durante el período de licencia y, así, no dejar a los padres y tutores en la indigencia económica.

La prestación parental funciona de forma sencilla. Al igual que otras prestaciones y ayudas en Portugal, el importe está destinado a un público específico, que puede pagarse directamente en efectivo y solicitarse a través de un representante de la Seguridad Social o en línea, en el sitio web oficial informado por el representante.

No se indica si la subvención puede depositarse en una cuenta corriente.

La prestación parental tiene varias ventajas para las familias con recién nacidos. Algunos de ellos son, por ejemplo:

La prestación Parental Benefit es específica para los contribuyentes a la Seguridad Social que:

La prestación parental tiene una duración de hasta 72 días para la madre, de los cuales 30 días se pagan antes del nacimiento y los 42 restantes se pagan después del nacimiento del bebé.

La prestación Parental Benefit para el padre tiene una duración de 20 días, pagándose 5 días inmediatamente después del nacimiento del bebé y los siguientes 15 días en las semanas siguientes.

En este caso, el importe se calcula en función del período de baja y de las retribuciones registradas en la Seguridad Social, es decir, de las aportaciones que hayas realizado a dicho organismo.

Para obtener la Prestación Parental, los interesados deberán dirigirse directamente al servicio de la Seguridad Social o utilizar el formulario de solicitud que los representantes sociales facilitan al contactar con dicho organismo.

Los formularios también se pueden solicitar en tiendas ciudadanas y puntos de atención al cliente del Seguro Social.

Pero, si quieres consultar con más detalle cómo solicitar la prestación, no hay problema. Simplemente haz clic en el botón de abajo y mira el paso a paso.